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"2012"带给我们职场危机意识启示录

2009年11月30日中国玻璃网

   灾难片虽然给我们带来心理压力和沉重的情绪,但其带来的启示却让我们受益良多。《2012》带给我们的价值不仅是宏大的惊险场景,不仅是刺激的镜头观感,我们还可以从中解读出不少引人深思的职场生存哲学——职场危机感。

  《2012》的职场启示——

  时时刻刻保持强烈的危机意识

  无论是企业、环境还是人,都难免会在某时某刻遭遇灾难或危机的冲击。虽然冲击难以避免,但是高度警惕的人与浑然不觉的人,在同样面对危机冲击时,承受的结果是截然不同的。在去年掀起的金融危机冲击下,许多企业受到严重的影响,业务收缩、市场份额下降、裁员等一系列的危机冲击让许多职场人士手足无措,原来以为可以高枕无忧的生存环境瞬间被撕得支离破碎。那些没有危机意识、没有做好足够心理准备的人,在从天而降的危机面前,显得如此无助而痛苦。

  所以对于职场人士来说,必须有强烈的危机感,形成一种危机应对策略,这种危机感是一种居安思危的前瞻,是一种步步为营的稳健处世风格,只有这样才能更好地保障自身在企业的长久发展。

  预防并有效地觉察到危机的痕迹

  仅有危机意识是不够的,我们更应该在意识的基础上做好预防——预防的目的在于让我们更有前瞻性地发觉危机的蛛丝马迹。
    作为职场人士,除了做好本职工作之外,还必须对公司的各种经营、管理情况有一定的了解:如近期业务情况、媒体对公司的报道情况、高管变动、行业发展趋势等等,通过对这些情况的了解,能够帮助职场人从某些重大或细微的变化中,觉察出公司或自身职位可能遭遇的危机冲击,从而提前做好某些准备。

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