学历：大专 | 工作经验：三年以上 | 薪资：4500-5999 | 公司性质：民营 | 所属行业：钢化玻璃 | 公司规模：50-150人
职位简介: 岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪
学历：大专 | 工作经验： | 薪资：面议 | 公司性质：民营 | 所属行业：玻璃辅料 | 公司规模：50-150人
职位简介: 岗位职责 1.负责公司需求人员的招聘、面试、入职引导； 2.人才库的建立； 3.招聘渠道的开发、建立与 维护；负责公司员工培训计划的制定和培训体系的建立与执行； 4.协调办公室各项行政体系并进行整合； 5.完成领导安
学历：大专 | 工作经验：一年以上 | 薪资：3000-4499 | 公司性质： | 所属行业： | 公司规模：50-150人
职位简介: 完成上级领导安排的工作。
学历：大专 | 工作经验：三年以上 | 薪资：3000-4499 | 公司性质：民营 | 所属行业：玻璃 | 公司规模：50-150人
职位简介: 熟悉HR管理，有一定的管理能力
学历：大专 | 工作经验：三年以上 | 薪资：3000-4499 | 公司性质：民营 | 所属行业：玻璃深加工连锁企业 | 公司规模：50-150人
职位简介: 具有较强的语言和文字表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力和应变能力，作风正派，廉洁自律，责任心、原则性强，有良好的成本意识。最好对政府工作方面相对了解。
学历：大专 | 工作经验：五年以上 | 薪资：6000-7999 | 公司性质：民营 | 所属行业：玻璃深加工 | 公司规模：150-500人
职位简介: 从事人力资源工作经验5年以上，熟练运用人力资源各大模块，有人力资源管理师职称。本司为西南地区最大规模之玻璃深加工企业，现投产在即，诚邀英才，一经录用，待遇从优。
学历：大专 | 工作经验： | 薪资：面议 | 公司性质： | 所属行业：建筑玻璃//中空玻璃 建筑玻璃//夹胶玻璃 建筑玻璃//镀膜玻璃 建筑玻璃//low-e玻璃 建筑玻 | 公司规模：50-150人
职位简介:
学历：大专 | 工作经验： | 薪资：面议 | 公司性质： | 所属行业：建筑玻璃//中空玻璃 建筑玻璃//夹胶玻璃 建筑玻璃//夹层玻璃 建筑玻璃//防弹 | 公司规模：50-150人
职位简介: 1、相关专业大专以上学历，3年以上相关工作经验（含） 2、受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训。 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源
学历：大专 | 工作经验： | 薪资：面议 | 公司性质： | 所属行业： | 公司规模：50-150人
职位简介: 要求专长为薪酬管理与绩效考核。负责公司整体薪酬体系建设及维护、绩效管理体系建立及完善。待遇优厚，具体面议。