学历:大专 | 工作经验:三年以上 | 薪资:4500-5999 | 公司性质:民营 | 所属行业:钢化玻璃 | 公司规模:50-150人
职位简介: 岗位职责:1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、薪
学历:大专 | 工作经验: | 薪资:面议 | 公司性质:民营 | 所属行业:玻璃辅料 | 公司规模:50-150人
职位简介: 岗位职责 1.负责公司需求人员的招聘、面试、入职引导; 2.人才库的建立; 3.招聘渠道的开发、建立与 维护;负责公司员工培训计划的制定和培训体系的建立与执行; 4.协调办公室各项行政体系并进行整合; 5.完成领导安
学历:大专 | 工作经验:三年以上 | 薪资:3000-4499 | 公司性质:民营 | 所属行业:玻璃 | 公司规模:50-150人
职位简介: 熟悉HR管理,有一定的管理能力
学历:大专 | 工作经验:三年以上 | 薪资:3000-4499 | 公司性质:民营 | 所属行业:玻璃深加工连锁企业 | 公司规模:50-150人
职位简介: 具有较强的语言和文字表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力和应变能力,作风正派,廉洁自律,责任心、原则性强,有良好的成本意识。最好对政府工作方面相对了解。
学历:大专 | 工作经验:五年以上 | 薪资:6000-7999 | 公司性质:民营 | 所属行业:玻璃深加工 | 公司规模:150-500人
职位简介: 从事人力资源工作经验5年以上,熟练运用人力资源各大模块,有人力资源管理师职称。本司为西南地区最大规模之玻璃深加工企业,现投产在即,诚邀英才,一经录用,待遇从优。