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基本信息

更新时间：2017-08-30

招聘人数：1人

工作性质：全职

工作经验：一年以上

月薪范围：面议

年龄要求：20以上

性别要求：不限

学历要求：大专

专业要求：

外语水平：

职位描述

工作内容: 外贸主管负责公司与国外客户的信息沟通，提供服务，处理客户反馈，开拓市场，监控货款，指导和考核下属工作： 1、依照公司分配的销售目标，制定外贸部门的销售预测、指标分解及销售计划，确保完成部门的销售任务。制定每个月开发新客户的数量指标，并跟踪该指标的完成情况。 2、主导外贸部门重点客户订单操作，及督促下属按规定处理客户订单（报价单，合同，任务单，出运单等），确保重点客户订单操作顺畅及所有订单处理无差错。 3、依照公司财务政策，合同条款和出口信保相关规定，负责及监督部门成员及时催收货款，确保货款安全及时回收。 4、依据市场信息，参与及协助部门成员与潜在及现有重点客户谈判，跟踪落实后续订单操作，做好订单衔接，确保重点客户成功率和签约客户满意率。 5、依照业务团队能力现状，协助领导制定部门培训计划，并落实培训的开展，提升团队业务能力，促进业务增长。 6、举行外贸部门例会并上交例会报告给上级主管，并及时推进例会上的事项顺利及时完成。 7、积极及时与客户沟通，把沟通信息形成工作派遣单发到各个有关部门，并跟踪落实各个部门的完成情况，确定完成时间。 8、展会的参加并整理参加展会的信息报表，同时提交参会的改良报告。 9、开拓及维护海外市场，掌握行业信息，洞察行业发展趋向。 10、按照上级领导要求，完成交代的其他任务。 拥有服务意识和合作精神，配合好其他部门的工作 职位要求: 1、大专以上学历，英语水平CET-4以上，英语口语流利； 2、具有良好的个人修养和置业素养，熟悉常见的国际交往礼仪，具备商务谈判技巧； 3、了解国际市场行情，具有团队管理经验 4、熟悉常用的办公软件。