面试这么说话，没录取是必然的
2019年04月03日中国玻璃网来源：前程无忧
Q：一直被领导打压，学不到东西，该怎么说离职原因？
无忧专家：你不认可公司或者老板，并不代表这家公司或者老板不好，而是你不能去适应它。在下一家公司也会很可能会遇到同样的问题，HR会认为这样的候选人不能要。表达的理念可以是你希望有更合适的发展机会和平台，主旨是“为了提升”，而不是“为了离开”。
领导画大饼
Q：领导一直画大饼，画了两年从来不兑现承诺，工作繁重，可以讲吗？
无忧专家：不建议这样表述，不同公司的企业文化和经营理念都不同，即便不适合前一个公司的文化和状况，也不应该对原公司发表诋毁性的言论。同样的，即便不能认同老板的领导风格，也不应贸贸然地就把责任和错误全推到对方身上。
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